Spécialiste de la nutrition végétale et la nutrition animale, TIMAC AGRO France, filiale historique du Groupe Roullier, conçoit, fabrique et commercialise des solutions agronomiques à haute valeur ajoutée à destination de toutes les agricultures.
Toutes nos actions gravitent autour d'un modèle unique, qui allie la proximité avec les agriculteurs, les réseaux de nos partenaires, la création de produits spécifiques, l'innovation constante et la performance industrielle. Ces leviers sont imbriqués entre eux et forment un cercle vertueux au profit d’une agriculture performante et durable.
TIMAC AGRO France s'appuie sur les valeurs fortes d'un Groupe familial pour relever les défis du monde agricole de demain. Nous cultivons notre réussite dans le monde entier en nous appuyant sur une structure solide et dynamique et en maîtrisant l'ensemble des étapes de notre processus industriel et commercial.
Notre force ? Nos 900 femmes et hommes, qui mettent au cœur de leur engagement, la passion, l'esprit entrepreneurial ainsi qu'un fort esprit d'initiative.
Qu’ils soient sur le terrain pour accompagner et conseiller les agriculteurs, sur nos sites industriels pour produire des solutions technologiques de qualité ou œuvrant dans des fonctions supports, cette diversité nous permet de répondre aux besoins de chaque agriculteur depuis 1959.
Vos futures missions au sein de l'équipe
Rattaché au Directeur Général
Adjoint de TIMAC AGRO France,
vous souhaitez contribuer à un plan de transformation ambitieux afin de faire
évoluer l’organisation et les processus clés de cette filiale.
Cela se traduit notamment par
l’exécution deux grands programmes stratégiques :
- Changement
d’ERP : Projet
visant à moderniser la gestion de la planification et logistique en lien
avec les systèmes comptables et financiers.
- Refonte
du CRM :
Projet de transformation pour optimiser les processus commerciaux et accroitre
l'efficacité commerciale des équipes.
Pour accompagner ces deux programmes
stratégiques, nous recherchons un Directeur des systèmes d'information et de la transformation H/F capable de piloter et d'orchestrer ces chantiers.
Quelles sont vos
missions ?
En pilotage de la DSI de TIMAC AGRO France, vous assurez un rôle central
dans la gestion et supervision des projets de l’ERP et du CRM. Vos missions
s’articulent autour de plusieurs métiers (finance, commerce, logistique) et nécessitent donc une capacité à fédérer les parties prenantes.
En qualité de Directeur des systèmes d'information et de la transformation, vos principales missions consistent à :
- Piloter
les deux programmes stratégiques (ERP et CRM) en élaborant une stratégie
claire avec les objectifs de l’entreprise ;
- Structurer
un plan de transformation global, intégrant potentiellement un
programme Lean pour accompagner l’évolution culturelle et la
simplification des processus ;
- Déployer
la conduite du changement requise dans les départements impactés pour renforcer
l’agilité ;
- Définir
et suivre les KPIs permettant de mesurer l’avancement des programmes
et leur impact sur l’organisation ;
- Animer une équipe de 10 collaborateurs, répartis sur les domaines ERP, CRM, SI industriel et BI ;
- Veiller
à la coordination entre les équipes IT, métiers et partenaires externes ;
- Gérer
les risques liés au programme (délais, budgets, résistances au changement,
etc.).
Votre Profil
Quels profils nous
intéresse ?
- Vous exercez depuis au moins 10 ans dans un cabinet de conseil en organisation ou en entreprise idéalement industrielle avec une compréhension des enjeux et opportunités liées à la mise en place d’outils ERP et CRM ;
- Vous challengez les métiers et proposez des solutions de simplification favorisant la fluidité des processus et le respect du standard des solutions déployées ;
- Vous possédez la capacité à aligner les projets IT avec les enjeux stratégiques de l’entreprise tout en respectant les contraintes opérationnelles ;
- Vous
démontrez un fort leadership et une bonne capacité d’adaptation à
différents niveaux de l'organisation ;
- Vous avez une expérience avérée en conduite du changement : savoirs-faire démontrés pour insuffler l'acceptation du changement et mobiliser dans la durée les équipes ;
- Vous
maîtrisez les environnements progiciels (ERP) et possédez une expertise
dans les méthodologies de gestion de projet (Agile, Prince2 ou Waterfall) selon
les besoins des programmes.
